100万円達成した人と5教科450点の共通点

目安時間:約 3分

成果を出す人や成功する人の特徴ってわかりますか?私は500人以上の方と実際に通話したりサポートしたりしてわかったのは、「素直で即実践する人」←こういう人はほんとはやいです。

 

成果を出す人は本当に素直で即実践する人

 

・指導した方で100万円達成した人

・中1の長女も定期テストで5教科450点だった

 

そして、自己解決出来ないことは質問し、作業でも勉強でも1日の最低ノルマをしっかり実施する

 

逆に完璧主義だったり、イチイチ出来ないやらない言い訳をする人は、3ヶ月、6ヶ月経過しても全く成長せず成果も出せず消えていきます。

 

経験者やプロはあなたよりもはるかに沢山にお金と時間を使い失敗をしています。だから、同じ失敗をさせないようにより効率良く成果を出すための成功するためのアドバイスをくれます。

 

だからこそ、直接指導を受けて実践する人がはやく成果を出すのは、当然なんですよね。

 

例えば、自分で作成したコンテンツなどを添削してもらって、アドバイスの中で、「ここは違うとか、わかりにくいとか」指摘されることはあります。

 

こういうアドバイスを素直に受け止めて修正するのか、イヤイヤ自分は正しいし間違ってないからこのまま進めるのかでは、全くその後の反応も大きく変わるということです。

 

ただ、アドバイスする時に一方的に否定したりすると、一気にモチベーション低下してしまうので、あなたが教える側になった時は、ぜひ否定せずになるべく肯定しつつ必要なアドバイスをするといいですよね。

 

子育てでも一方的な命令で「勉強しなさい」と言われてもやる気失せますよね。98点取ったのに褒めてもらえず、「なんでこんな些細なミスするの?集中力足りないんじゃないの?」とか言われたら「ムっ」としますよね。

 

情報発信する上でも、教える側になった時でも、相手の方が気持ち良く行動を起こせるようなフィードバックをするとめちゃくちゃ効果的だし、意識するだけでも随分変わるのでぜひ取り入れてみて下さいね。

 

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